L’occupazione e il numero di addetti delle imprese familiari dell'Emilia Romagna

Il monitoraggio dei dati è una delle funzioni fondamentali per comprendere lo stato di salute di un prodotto, di un mercato, ma anche della società in ci viviamo.
FBA - Family Business Academy, grazie al suo Osservatorio, verifica periodicamente questo stato tramite una analisi precisa della situazione delle imprese familiari nella Regione Emilia Romagna. L’Osservatorio è stato realizzato su un campione di 5.707 società di capitali attive, con sede in Emilia Romagna e fatturato compreso tra 5 e 100mln di euro.

Per quanto riguarda l’occupazione, nel periodo compreso tra il 2011 e il 2015, il numero di addetti delle Imprese Familiari è aumentato del +20%. Una crescita superiore rispetto a quella degli addetti delle Imprese Non Familiari, attestata al +18%. L’importanza del Family Business è dimostrata anche prendendo in considerazione l’incidenza degli addetti familiari rispetto agli addetti totali.  Nel 2011 si contavano circa 116mila addetti totali nelle imprese di famiglia. La curva è cresciuta equamente ogni anno, passando nel 2013 a 126mila, per concludere nel 2015 a circa 140mila.

Nonostante questi dati, le Imprese Non Familiari hanno creato circa 31mila posti, 8mila in più rispetto a quelle Familiari. Questo anche grazie alle dimensioni medie delle aziende rientranti nelle due categorie. Mentre le prime al 2016 contano, infatti, circa 90 addetti, mediamente, le seconde si fermano a circa 44, poco meno della metà.
Dai 37,6 del 2011, si è passati velocemente ai 40,4 del 2014, per arrivare al numero del 2016 appena citato. È quindi avvenuta una crescita, all’interno delle imprese di famiglia, costante negli ultimi anni.

Come analizzato nel precedente articolo dedicato all’Osservatorio, oltre a fatturati e volumi finanziari, anche dal punto di vista degli impieghi, dunque, il trend per le Imprese Familiari rimane positivo.

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Giugno 2018 | Smart Workshop Regionale

21 Giugno 2018
Bologna | orario 16,00 – 18,00
Smart Workshop Regionale

Gestire la Continuità intra-generazionale e la Successione

Gestire la convivenza generazionale fra genitori e figli, programmare percorsi di ingresso e carriera delle nuove generazioni
Testimonianza – case history
Testimonianza – case history

Tecniche e strumenti per gestire la successione e salvaguardare l’impresa
Testimonianza – case history
Testimonianza – case history

Cocktail FBA


Fbt: preparare e accelerare la leadership delle nuove generazioni

Family Business Training:  preparare e accelerare la leadership delle nuove generazioni
Confindustria Piacenza

Il percorso vuole fornire, alle nuove generazioni di imprenditori, strumenti e metodologie utili per rafforzare e configurare al meglio il proprio ruolo di manager e socio/amministratore.

Sede: Confindustria Piacenza

Per informazioni:
Dott.ssa Anna Lombardo
alombardo@familyacademy.it 
+39 339 4061532


Governance 4.0: una nuova alleanza fra mondo delle professioni e istituzioni per spingere l’indispensabile sviluppo delle PMI anche dal punto di vista del governo d’impresa

Grande successo per il primo appuntamento pubblico di Open G dedicato alla Governace 4.0 delle imprese; più di 200 i partecipanti, un approccio innovativo alla trasformazione della Governance delle imprese attraverso il quale mettere a fattor comune competenze, idee e progetti per il futuro, confermano l'interesse del tessuto imprenditoriale, delle banche e di tutti gli stakeholders del territorio.

Nella dinamica e moderna cornice dell'Autodromo Enzo e Dino Ferrari di Imola, apre i lavori Augusto Machirelli che rimarca il grande interesse riscosso dal tema proposto (La Governance nelle PMI ) e ringrazia partecipanti e relatori.

Davide Mondaini introduce in un primo tempo i temi della giornata e gli interventi proponendo alcune definizioni di Governo d’impresa; nella seconda parte illustra il Modello Governance 4.0.

Intervengono come relatori ospiti: Roberto Guizzardi di Felsinea Ristorazione, Domenico De Angelis di Banco BPM, Roberto Ippolito di River Rock, Daniele Filippi di Crif ratings e Paolo Bonaretti di Aster.

Conclude i lavori Pier Luigi Ungania lanciando l’idea di una alleanza fra mondo delle professioni e istituzioni per spingere l’indispensabile sviluppo delle PMI anche dal punto di vista del governo d’impresa.

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Aprile 2018 | Smart Workshop Regionale

19 Aprile 2018
Bologna | ore 16,00 – 18,00
Smart Workshop Regionale

Next Generation e nuovi assetti finanziari nei Family Business

Le nuove generazioni d’imprenditori rappresentano un importante propulsore per avviare un profondo e indispensabile rinnovamento nella finanza d’impresa. Una forza nuova per esplorare e cogliere nuove opportunità finanziarie e di rafforzamento competitivo.

1. Le scelte finanziarie per crescere e riorganizzare i Family business

Esplorare le potenzialità di sviluppo dei propri business
Costruire assetti finanziari equilibrati e coerenti con il “progetto aziendale”
Decidere e guidare consapevolmente le scelte finanziarie per la crescita
Testimonianza – case history

2. La finanza per l’espansione: aprire il capitale a investitori terzi, la quotazione al segmento AIM per riorganizzarsi, managerializzare l’impresa e crescere

Comprendere e valutare le nuove opportunità
I requisiti per quotarsi all’AIM
Il percorso di preparazione ed il Piano Strategico
La quotazione ed il Post Quotazione
Testimonianza – case history

Cocktail di saluto FBA


Dicembre 2017 | Seconda Edizione Family Business Training

Dicembre 2017
II Edizione Family Business Training
Espansione e Sviluppo dell’Impresa di Famiglia

Sede: Fondazione Aldini Valeriani

Per informazioni:
Dott.ssa Anna Lombardo
alombardo@familyacademy.it 
+39 339 4061532


Novembre 2017 | Convegno Annuale FBA

23 Novembre 2017
ore 17,00 – 20,00
Convegno annuale FBA

Family business: valori, finanza e competenze per innovare 

Il futuro delle nostre imprese?
Una questione di famiglia.

SCARICA IL PROGRAMMA


Osservatorio 2017 | Valore Impresa Famiglia

Osservatorio 2017
Valore Impresa Famiglia

A cura Ing. Massimo Lazzari


FBA Save The Date: Prossimo Workshop Annuale 23 NOVEMBRE 2017

Fba è lieta di comunicarvi la data del Workshop annuale:

FAMILY BUSINESS: VALORI, FINANZA E COMPETENZE PER INNOVARE

23 Novembre 2017 | ore 17,00 - 20,00

Intesa Sanpaolo | Bologna |Palazzo di Residenza Carisbo | Via Farini 22 | Sala dei Cento

L' Annual Workshop  della Family Business Academy: l'Associazione per lo sviluppo delle PMI di famiglia

Il futuro delle nostre imprese? una questione di famiglia.

Partecipazione Gratuita | Iscrizione Obbligatoria

 

 


FBA cresce: Prossima Tappa 05 DICEMBRE 2017

E' con grande piacere che vi comunichiamo la partenza del prossimo Training:

ESPANSIONE E SVILUPPO DELL’IMPRESA DI FAMIGLIA 

Il programma Family Business Training si rivolge ai giovani imprenditori che hanno necessità di potenziare le competenze manageriali e di leadership.

Il Programma fornisce alle nuove generazioni di imprenditori gli strumenti e le metodologie necessarie per rafforzare e configurare al meglio il proprio ruolo di manager e imprenditore/amministratore all’interno dell’Impresa di Famiglia.
I contenuti del Programma riguardano sia lo sviluppo delle caratteristiche individuali necessarie al governo dell’Impresa di Famiglia (l’imprenditorialità, la leadership e la capacità organizzativa), sia l’approfondimento di tematiche specifiche per la direzione aziendale (gestione delle risorse economiche e finanziarie, aspetti societari e fiscali, sviluppo dei mercati esteri).
L’approccio del percorso formativo prevede una profonda comprensione dei fabbisogni di ogni singolo individuo-partecipante, attraverso una specifica attività di assessment iniziale e un’elevata attenzione all’assimilazione dei contenuti nonché all’applicazione degli stessi all’interno della propria impresa, garantita attraverso l’affiancamento operativo finale in azienda.

Scarica il Programma Completo